2021年7月30日,日出實業(yè)集團召開二季度總結暨半年度員工大會。
此次會議采取集團總部主會場+工廠、分公司線上分會場的形式,全程進行直播。
會議伊始,在云南三七基地所拍攝的美景前,云南日出藥業(yè)總經(jīng)理陳豐對日出三七進行了全面、生動的介紹,并對最新推出的銷售模式進行說明和推廣。
在自然美景的視覺享受與專業(yè)的中藥知識科普中,大會的序幕緩緩拉開。
首先, 財務總監(jiān)鄭亞波對上半年稅費和各公司預算執(zhí)行等情況進行了總結匯報,并針對目前公司發(fā)展的良好態(tài)勢進行預算調(diào)整,為下半年相應制定更高的利潤目標。此外,下半年財務工作重點將放在優(yōu)化財務流程、制度上,引進財務數(shù)智化,實現(xiàn)節(jié)流創(chuàng)效。
隨后,運營總監(jiān)張偉麗、基礎總經(jīng)理金連強及精細總經(jīng)理劉斌分別進行主題分享。
張偉麗著眼人才招募和企業(yè)創(chuàng)新兩個方面,引述多個趣味案例,提出在招聘模式上,擴大光圈、雙向選擇,從而引進更多優(yōu)秀人才,讓他們在最佳崗位上發(fā)光發(fā)熱;在團隊發(fā)展上,團隊互信、信息共享,從而為創(chuàng)新提供土壤,達成共同目標。
金連強在分享中回顧了基礎公司上半年的發(fā)展情況,從上下游合作、內(nèi)外學習和團隊合作的工作思路出發(fā),開拓國際市場、進入高端工程材料領域、進一步開展金融服務,逐步實現(xiàn)公司發(fā)展的短期和長期目標。
進無止境,唯有專注主業(yè)、突出創(chuàng)新,構建系統(tǒng)性競爭優(yōu)勢,乘勢而上,方能鞏固企業(yè)向上向好的發(fā)展態(tài)勢。
劉斌聚焦時事熱點,結合最新行業(yè)資訊,從碳達峰、碳排放引出對煤化工特點的思考,并將傳統(tǒng)和現(xiàn)代煤化工進行比。最后總結道,化工產(chǎn)品未來將受到周期較長的一系列影響,包括上游擴產(chǎn)放緩,供求關系頻繁、大幅波動,沒有利潤的煤化工產(chǎn)品將不復存在等等。新周期、新時代,亦是新機會,把握未來趨勢,抓住高位震蕩中的機遇,日出人依舊能夠迎合時代、穩(wěn)步前進。
主題報告之后,集團總經(jīng)理孫陽以“未來未知,創(chuàng)新創(chuàng)造”為主題,進行了一場別開生面的總結分享。
開篇財務自由的漫談引得會場掌聲陣陣。歡笑過后,由表及里,與大家一同探討了日出的使命愿景,強調(diào)每個人應當肯定和重視自己手頭的工作;由淺入深,結合各公司具體情況分化布局未來三年乃至更長遠的發(fā)展和要求,提出打造日出品牌,形成規(guī)模化增長之勢,創(chuàng)新驅(qū)動,運用新模式實現(xiàn)新增長。
創(chuàng)新是日出的基色,創(chuàng)造是日出始終在做的事情。未來未知,創(chuàng)新創(chuàng)造,鏈接資源與需求、連接自然,在世界上留下我們的足跡。
大會的最后,現(xiàn)場為呂笑笑、王喆明和奚紅義三位表現(xiàn)出色的公司員工舉行任命儀式,表彰和肯定他們工作業(yè)績的同時,希望他們肩負起責任和榮譽,邁向更高的臺階。 至此,2021年日出實業(yè)集團二季度總結會議暨半年度員工大會圓滿結束。
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